强化人才教育培训 筑牢人才发展基石

2017年，宝清县委加大人才培训力度，人才教育培训实现了由以往重点抓党政人才向其他各类人才一起抓的局面。人才队伍整体素质持续提升、结构不断优化，为宝清经济社会发展提供了有力的人才支撑。

全面推进，形成统筹培养格局。县委加大人才培训力度，共组织开展各类人才培训23302人次，其中：党政人才培训1935人次，企业经营管理人才培训42人次，专业技术人才培训480人次，技能人才培训2670人次，农村实用人才培训18094人次，高学历人才培训81人次。

探索创新，建立成果共享机制。为全面检验外埠培训成果，促进经验交流，实现成果共享，县委制定了外埠培训“述学讲学”制度，用制度规范外埠培训，提升培训质量，使外埠培训成果实现最大化。开展“述学讲学”活动41次，实现成果共享800余人次。

注重实效，提升教育培训质量。围绕重点培训内容，6次邀请市委党校教授到宝清实地授课，进一步提升了培训质量。为拓宽视野，提高各领域专业技术人才技术水平。全年共组织外埠培训66批次211人次，各类人才综合素质和技术技能水平得到明显提高。

拓宽渠道，打造育才孵化平台。积极构建“职业教育+市场主体”协同推进机制，建设了技能人才“基地+企业”双向实训基地，实现资源、资本和要素集聚效应的最大化。县职业技术学校与14家企业开展了合作，培训各类技工1200余人次。

宝清先锋  冯富兴   文/图