【队伍】跟踪研判教育 强化培训成效 ——南郑县召开初任民警座谈会

发表于 讨论求助 2023-05-18 23:00:13

 

跟踪研判教育   强化培训成效


      ,我局9名同志按期归队投身“”安保工作之中。在他们参训前,县局专门召开会议,指定了临时负责人、提出了纪律要求、明确了学习任务,确保学有所成、为局争光。为了跟踪研判9名同志的学习状况,掌握他们的现实表现和思想动向,巩固培训成效,强化良好养成,2016年3月15日下午,县局召开新任民警座谈会。局党委委员、政工科长姜祎及政工科民警参加座谈。

      座谈会上,首先由每名初任民警分别交流了各自的培训心得体会。政工科主抓组教工作的民警对大家的交流发言做了点评。姜科长对9名同志的学有所获给予充分肯定,对在学习期间被警校表彰为优秀区队干部的张月娇、刘丹宁2名同志提出表扬,对交流发言表现较好的吴凡、刘丹宁等同志提出表扬。

奖  状

张月娇同志在二零一六年度新警培训中,被评为

优秀区队干部

特发此状,以资鼓励。

奖  状

刘丹宁同志在二零一六年度新警培训中,被评为

优秀区队干部

特发此状,以资鼓励。

      姜科长对新警同志今后的工作提出了要求和希望:一是要牢固树立警察意识、规矩意识和团队意识。人民警察只有服从命令、听从指挥、团结协作,才能保证作风优良、能打胜仗。二是要牢固树立学习意识。要在警校学习的基础上,注重向老同志学习,在实践中总结和提高,尽快进入到工作状态,。三是要牢固树立创新意识。新招录的同志学历高、知识新,大家要充分运用这些优势,在大数据时代,发挥强项、勇于创新,做信息化警务的排头兵,、出亮点。


好好学习,天天向上


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